Skip to main content
GKSolverGKSolver
HomeExam NewsMCQsMainsUPSC Prep
Login
Menu
Daily
HomeDaily NewsExam NewsStudy Plan
Practice
Essential MCQsEssential MainsUPSC PrepBookmarks
Browse
EditorialsStory ThreadsTrending
Home
Daily
MCQs
Saved
News

© 2025 GKSolver. Free AI-powered UPSC preparation platform.

AboutContactPrivacyTermsDisclaimer
GKSolverGKSolver
HomeExam NewsMCQsMainsUPSC Prep
Login
Menu
Daily
HomeDaily NewsExam NewsStudy Plan
Practice
Essential MCQsEssential MainsUPSC PrepBookmarks
Browse
EditorialsStory ThreadsTrending
Home
Daily
MCQs
Saved
News

© 2025 GKSolver. Free AI-powered UPSC preparation platform.

AboutContactPrivacyTermsDisclaimer
4 minAct/Law
  1. होम
  2. /
  3. अवधारणाएं
  4. /
  5. Act/Law
  6. /
  7. विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025
Act/Law

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025 क्या है?

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025 भारत के ग्रामीण परिवारों को बेहतर रोज़गार और आजीविका सुरक्षा देने के लिए बनाया गया एक महत्वपूर्ण कानून है। यह हर ग्रामीण परिवार के उन वयस्क सदस्यों को एक वित्तीय वर्ष में 125 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी देता है, जो अकुशल शारीरिक काम करने के लिए तैयार होते हैं। यह पहले के मनरेगा (MGNREGA) कानून को आगे बढ़ाता और उसका दायरा बढ़ाता है। इस कानून का लक्ष्य सिर्फ अस्थायी काम देना नहीं है, बल्कि टिकाऊ संपत्ति बनाना और स्थायी आजीविका को बढ़ावा देना भी है, जो 'विकसित भारत' के बड़े सपने के साथ जुड़ा है। यह ग्रामीण संकट को कम करने के लिए न्यूनतम आय सुनिश्चित करता है और सामुदायिक संपत्ति बनाने को बढ़ावा देता है।

This Concept in News

1 news topics

1

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

20 March 2026

यह खबर भारत में राजकोषीय संघवाद के महत्वपूर्ण पहलू पर प्रकाश डालती है, खासकर बड़े पैमाने की सामाजिक कल्याण योजनाओं के संबंध में। यह दिखाता है कि राज्य एक केंद्रीय कानून को लागू करने के लिए सक्रिय कदम उठा रहे हैं, भले ही केंद्र की वित्तीय प्रक्रियाएं पूरी तरह स्पष्ट न हों। यह नीति लागू करने में केंद्र और राज्यों के बीच साझा जिम्मेदारी और सहयोग तथा संभावित टकराव दोनों को उजागर करता है। खबर नए कानून के वित्तीय पैमाने पर भी जोर देती है, जिसमें केंद्र का बड़ा आवंटन और राज्यों का अनिवार्य 40% हिस्सा शामिल है, जो ग्रामीण रोज़गार और आजीविका के प्रति एक महत्वपूर्ण प्रतिबद्धता को दर्शाता है। राज्यों द्वारा पिछले मनरेगा खर्च को आधार के रूप में उपयोग करना, जिसे 125 दिन के विस्तारित काम के लिए समायोजित किया गया है, निरंतरता और सुधार के लिए एक व्यावहारिक दृष्टिकोण दिखाता है। इस कानून के प्रावधानों, विशेष रूप से इसकी फंडिंग संरचना और केवल रोज़गार से व्यापक 'आजीविका' मिशन में बदलाव को समझना, ग्रामीण आर्थिक स्थिरता और केंद्र-राज्य वित्तीय संबंधों के लिए खबर के निहितार्थों का विश्लेषण करने के लिए आवश्यक है।

4 minAct/Law
  1. होम
  2. /
  3. अवधारणाएं
  4. /
  5. Act/Law
  6. /
  7. विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025
Act/Law

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025 क्या है?

विकसित भारत रोज़गार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) कानून, 2025 भारत के ग्रामीण परिवारों को बेहतर रोज़गार और आजीविका सुरक्षा देने के लिए बनाया गया एक महत्वपूर्ण कानून है। यह हर ग्रामीण परिवार के उन वयस्क सदस्यों को एक वित्तीय वर्ष में 125 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी देता है, जो अकुशल शारीरिक काम करने के लिए तैयार होते हैं। यह पहले के मनरेगा (MGNREGA) कानून को आगे बढ़ाता और उसका दायरा बढ़ाता है। इस कानून का लक्ष्य सिर्फ अस्थायी काम देना नहीं है, बल्कि टिकाऊ संपत्ति बनाना और स्थायी आजीविका को बढ़ावा देना भी है, जो 'विकसित भारत' के बड़े सपने के साथ जुड़ा है। यह ग्रामीण संकट को कम करने के लिए न्यूनतम आय सुनिश्चित करता है और सामुदायिक संपत्ति बनाने को बढ़ावा देता है।

This Concept in News

1 news topics

1

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

20 March 2026

यह खबर भारत में राजकोषीय संघवाद के महत्वपूर्ण पहलू पर प्रकाश डालती है, खासकर बड़े पैमाने की सामाजिक कल्याण योजनाओं के संबंध में। यह दिखाता है कि राज्य एक केंद्रीय कानून को लागू करने के लिए सक्रिय कदम उठा रहे हैं, भले ही केंद्र की वित्तीय प्रक्रियाएं पूरी तरह स्पष्ट न हों। यह नीति लागू करने में केंद्र और राज्यों के बीच साझा जिम्मेदारी और सहयोग तथा संभावित टकराव दोनों को उजागर करता है। खबर नए कानून के वित्तीय पैमाने पर भी जोर देती है, जिसमें केंद्र का बड़ा आवंटन और राज्यों का अनिवार्य 40% हिस्सा शामिल है, जो ग्रामीण रोज़गार और आजीविका के प्रति एक महत्वपूर्ण प्रतिबद्धता को दर्शाता है। राज्यों द्वारा पिछले मनरेगा खर्च को आधार के रूप में उपयोग करना, जिसे 125 दिन के विस्तारित काम के लिए समायोजित किया गया है, निरंतरता और सुधार के लिए एक व्यावहारिक दृष्टिकोण दिखाता है। इस कानून के प्रावधानों, विशेष रूप से इसकी फंडिंग संरचना और केवल रोज़गार से व्यापक 'आजीविका' मिशन में बदलाव को समझना, ग्रामीण आर्थिक स्थिरता और केंद्र-राज्य वित्तीय संबंधों के लिए खबर के निहितार्थों का विश्लेषण करने के लिए आवश्यक है।

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025: Key Aspects

A mind map outlining the core features, objectives, funding mechanisms, and implementation strategies of the new rural employment and livelihood guarantee act, linking it to the broader Viksit Bharat vision.

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025

125 Days Guaranteed Employment

Legal Right to Work (15-day unemployment allowance)

'Ajeevika' (Livelihood) Focus beyond 'Rozgar'

States bear 40% of expenditure

Centre's share: ₹95,652 Cr (2026-27 Budget)

Relaxations for NE & Hilly Regions

Enhanced Livelihood Security

Creation of Durable Assets

Gram Panchayats as primary agency

Mandatory Social Audits

Convergence with other schemes

Contributes to Developed India by 2047

Aims for Rural Prosperity & Empowerment

Connections
Core Features→Objectives
Funding Mechanism→Implementation & Governance
Implementation & Governance→Objectives
Objectives→Link to Viksit Bharat @ 2047
+1 more

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025: Key Aspects

A mind map outlining the core features, objectives, funding mechanisms, and implementation strategies of the new rural employment and livelihood guarantee act, linking it to the broader Viksit Bharat vision.

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025

125 Days Guaranteed Employment

Legal Right to Work (15-day unemployment allowance)

'Ajeevika' (Livelihood) Focus beyond 'Rozgar'

States bear 40% of expenditure

Centre's share: ₹95,652 Cr (2026-27 Budget)

Relaxations for NE & Hilly Regions

Enhanced Livelihood Security

Creation of Durable Assets

Gram Panchayats as primary agency

Mandatory Social Audits

Convergence with other schemes

Contributes to Developed India by 2047

Aims for Rural Prosperity & Empowerment

Connections
Core Features→Objectives
Funding Mechanism→Implementation & Governance
Implementation & Governance→Objectives
Objectives→Link to Viksit Bharat @ 2047
+1 more

ऐतिहासिक पृष्ठभूमि

यह कानून महात्मा गांधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोज़गार गारंटी कानून (मनरेगा), 2005 का एक बड़ा विकास है। मनरेगा एक क्रांतिकारी कानून था, जिसने 100 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी दी और लाखों लोगों के लिए एक महत्वपूर्ण सुरक्षा कवच बना। सालों से, मनरेगा को समय पर मज़दूरी भुगतान, संपत्ति की गुणवत्ता और प्रशासनिक दक्षता से जुड़ी चुनौतियों का सामना करना पड़ा। 2025 में पारित यह नया कानून इन मुद्दों को हल करने और 'रोज़गार गारंटी' के दायरे को एक व्यापक 'आजीविका मिशन' तक बढ़ाने की कोशिश करता है। यह नीति में एक बदलाव को दर्शाता है, जिसमें रोज़गार सृजन को स्थायी ग्रामीण विकास और कौशल वृद्धि के साथ जोड़ा जा रहा है, ताकि 'विकसित भारत' के एजेंडे के तहत ग्रामीण समृद्धि के लिए एक अधिक समग्र दृष्टिकोण अपनाया जा सके। इस बदलाव का उद्देश्य ग्रामीण रोज़गार कार्यक्रमों को अधिक उत्पादक और प्रभावी बनाना है।

मुख्य प्रावधान

11 points
  • 1.

    यह कानून एक वित्तीय वर्ष में हर ग्रामीण परिवार के उन वयस्क सदस्यों को 125 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी देता है, जो अकुशल शारीरिक काम करने के लिए तैयार होते हैं। यह पहले के मनरेगा (MGNREGA) के 100 दिन की गारंटी से सीधा सुधार है, जिससे आय सुरक्षा की अवधि बढ़ जाती है।

  • 2.

    यह ग्रामीण परिवारों के लिए 'काम के अधिकार' को कानूनी रूप देता है। यदि आवेदन के 15 दिन के भीतर काम नहीं मिलता है, तो आवेदक को बेरोज़गारी भत्ता पाने का अधिकार है, जिससे प्रशासन की जवाबदेही तय होती है।

  • 3.

    यह योजना केवल 'रोज़गार' (काम) से आगे बढ़कर 'आजीविका' पर ज़ोर देती है। इसका मतलब है कि ध्यान टिकाऊ संपत्ति बनाने पर है जो स्थायी आय पैदा करती है, जैसे खेत तालाब, सिंचाई नहरें या ग्रामीण सड़कें, न कि केवल अस्थायी काम पर।

  • 4.

    फंडिंग पैटर्न में केंद्र-राज्य साझेदारी मॉडल अनिवार्य है, जहाँ राज्यों को योजना के खर्च का 40% वहन करना होता है। यह राज्य सरकारों से साझा जिम्मेदारी और वित्तीय प्रतिबद्धता सुनिश्चित करता है, हालांकि राज्य के फंड कम होने पर कभी-कभी इससे लागू करने में देरी हो सकती है।

  • 5.

    पूर्वोत्तर और पहाड़ी क्षेत्रों के लिए फंडिंग पैटर्न में विशेष छूट है, जहाँ केंद्र का हिस्सा अधिक होता है। यह इन क्षेत्रों द्वारा सामना की जाने वाली अनूठी भौगोलिक और आर्थिक चुनौतियों को स्वीकार करता है, जिससे समान समर्थन सुनिश्चित होता है।

  • 6.

    काम पूरा होने के 15 दिन के भीतर मज़दूरी का भुगतान किया जाना चाहिए। इस अवधि से अधिक की किसी भी देरी पर श्रमिकों को मुआवजा दिया जाएगा, जो शोषण को रोकने और परिवारों के लिए समय पर आय सुनिश्चित करने के लिए एक महत्वपूर्ण प्रावधान है।

  • 7.

    यह कानून अनिवार्य करता है कि कम से कम एक-तिहाई लाभार्थी महिलाएं हों। यह प्रावधान लैंगिक समानता को बढ़ावा देने, ग्रामीण महिलाओं को आर्थिक रूप से सशक्त बनाने और सामुदायिक विकास में उनकी भागीदारी सुनिश्चित करने के लिए महत्वपूर्ण है।

  • 8.

    अनिवार्य सामाजिक ऑडिट इस कानून का एक आधारशिला है, जिसमें सभी कार्यों और खर्चों का नियमित सार्वजनिक सत्यापन आवश्यक है। यह तंत्र पारदर्शिता बढ़ाता है, भ्रष्टाचार कम करता है और यह सुनिश्चित करता है कि धन का उपयोग उसके इच्छित उद्देश्य के लिए प्रभावी ढंग से किया जाए।

  • 9.

    ग्राम पंचायतें जमीनी स्तर पर योजना बनाने, काम की पहचान करने और योजना को लागू करने में केंद्रीय भूमिका निभाती हैं। यह विकेंद्रीकरण सुनिश्चित करता है कि स्थानीय ज़रूरतों को पूरा किया जाए और सामुदायिक भागीदारी को बढ़ावा मिले, जिससे योजना अधिक जवाबदेह बनती है।

  • 10.

    यह कानून कौशल विकास, कृषि या स्वच्छता जैसी अन्य सरकारी योजनाओं के साथ तालमेल को बढ़ावा देता है। यह एकीकृत दृष्टिकोण संसाधनों के प्रभाव को अधिकतम करने और अधिक समग्र ग्रामीण विकास परिणाम बनाने का लक्ष्य रखता है।

  • 11.

    UPSC के लिए, परीक्षक अक्सर इस कानून और मनरेगा के बीच तुलना का परीक्षण करते हैं, जिसमें काम के दिनों में वृद्धि, 'आजीविका' पहलू, फंडिंग पैटर्न और राजकोषीय संघवाद तथा ग्रामीण गरीबी उन्मूलन के लिए इसके निहितार्थों पर ध्यान केंद्रित किया जाता है।

दृश्य सामग्री

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025: Key Aspects

A mind map outlining the core features, objectives, funding mechanisms, and implementation strategies of the new rural employment and livelihood guarantee act, linking it to the broader Viksit Bharat vision.

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025

  • ●Core Features
  • ●Funding Mechanism
  • ●Objectives
  • ●Implementation & Governance
  • ●Link to Viksit Bharat @ 2047

वास्तविक दुनिया के उदाहरण

1 उदाहरण

यह अवधारणा 1 वास्तविक उदाहरणों में दिखाई दी है अवधि: Mar 2026 से Mar 2026

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

20 Mar 2026

यह खबर भारत में राजकोषीय संघवाद के महत्वपूर्ण पहलू पर प्रकाश डालती है, खासकर बड़े पैमाने की सामाजिक कल्याण योजनाओं के संबंध में। यह दिखाता है कि राज्य एक केंद्रीय कानून को लागू करने के लिए सक्रिय कदम उठा रहे हैं, भले ही केंद्र की वित्तीय प्रक्रियाएं पूरी तरह स्पष्ट न हों। यह नीति लागू करने में केंद्र और राज्यों के बीच साझा जिम्मेदारी और सहयोग तथा संभावित टकराव दोनों को उजागर करता है। खबर नए कानून के वित्तीय पैमाने पर भी जोर देती है, जिसमें केंद्र का बड़ा आवंटन और राज्यों का अनिवार्य 40% हिस्सा शामिल है, जो ग्रामीण रोज़गार और आजीविका के प्रति एक महत्वपूर्ण प्रतिबद्धता को दर्शाता है। राज्यों द्वारा पिछले मनरेगा खर्च को आधार के रूप में उपयोग करना, जिसे 125 दिन के विस्तारित काम के लिए समायोजित किया गया है, निरंतरता और सुधार के लिए एक व्यावहारिक दृष्टिकोण दिखाता है। इस कानून के प्रावधानों, विशेष रूप से इसकी फंडिंग संरचना और केवल रोज़गार से व्यापक 'आजीविका' मिशन में बदलाव को समझना, ग्रामीण आर्थिक स्थिरता और केंद्र-राज्य वित्तीय संबंधों के लिए खबर के निहितार्थों का विश्लेषण करने के लिए आवश्यक है।

संबंधित अवधारणाएं

Viksit BharatRural Employment

स्रोत विषय

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

Economy

UPSC महत्व

यह अवधारणा UPSC सिविल सेवा परीक्षा के लिए बहुत महत्वपूर्ण है, खासकर GS-2 (सामाजिक न्याय, सरकारी नीतियां और हस्तक्षेप) और GS-3 (भारतीय अर्थव्यवस्था, रोज़गार, समावेशी विकास) के लिए। यह प्रीलिम्स और मेन्स दोनों में अक्सर पूछा जाता है। प्रीलिम्स में, प्रश्न गारंटीकृत दिनों की संख्या (125 दिन), केंद्र-राज्य फंडिंग अनुपात (60:40), या मनरेगा के साथ इसकी तुलना पर केंद्रित हो सकते हैं। मेन्स के लिए, आप गरीबी उन्मूलन में इसकी प्रभावशीलता, ग्रामीण आजीविका पर इसके प्रभाव, लागू करने में चुनौतियां, राजकोषीय संघवाद के लिए निहितार्थ और 'विकसित भारत' के सपने को प्राप्त करने में इसकी भूमिका पर विश्लेषणात्मक प्रश्न की उम्मीद कर सकते हैं। 'रोज़गार' से 'आजीविका' में बदलाव और वित्तीय गतिशीलता को समझना व्यापक उत्तरों के लिए महत्वपूर्ण है।

On This Page

DefinitionHistorical BackgroundKey PointsVisual InsightsReal-World ExamplesRelated ConceptsUPSC RelevanceSource Topic

Source Topic

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's DelayEconomy

Related Concepts

Viksit BharatRural Employment

ऐतिहासिक पृष्ठभूमि

यह कानून महात्मा गांधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोज़गार गारंटी कानून (मनरेगा), 2005 का एक बड़ा विकास है। मनरेगा एक क्रांतिकारी कानून था, जिसने 100 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी दी और लाखों लोगों के लिए एक महत्वपूर्ण सुरक्षा कवच बना। सालों से, मनरेगा को समय पर मज़दूरी भुगतान, संपत्ति की गुणवत्ता और प्रशासनिक दक्षता से जुड़ी चुनौतियों का सामना करना पड़ा। 2025 में पारित यह नया कानून इन मुद्दों को हल करने और 'रोज़गार गारंटी' के दायरे को एक व्यापक 'आजीविका मिशन' तक बढ़ाने की कोशिश करता है। यह नीति में एक बदलाव को दर्शाता है, जिसमें रोज़गार सृजन को स्थायी ग्रामीण विकास और कौशल वृद्धि के साथ जोड़ा जा रहा है, ताकि 'विकसित भारत' के एजेंडे के तहत ग्रामीण समृद्धि के लिए एक अधिक समग्र दृष्टिकोण अपनाया जा सके। इस बदलाव का उद्देश्य ग्रामीण रोज़गार कार्यक्रमों को अधिक उत्पादक और प्रभावी बनाना है।

मुख्य प्रावधान

11 points
  • 1.

    यह कानून एक वित्तीय वर्ष में हर ग्रामीण परिवार के उन वयस्क सदस्यों को 125 दिन के मज़दूरी वाले काम की गारंटी देता है, जो अकुशल शारीरिक काम करने के लिए तैयार होते हैं। यह पहले के मनरेगा (MGNREGA) के 100 दिन की गारंटी से सीधा सुधार है, जिससे आय सुरक्षा की अवधि बढ़ जाती है।

  • 2.

    यह ग्रामीण परिवारों के लिए 'काम के अधिकार' को कानूनी रूप देता है। यदि आवेदन के 15 दिन के भीतर काम नहीं मिलता है, तो आवेदक को बेरोज़गारी भत्ता पाने का अधिकार है, जिससे प्रशासन की जवाबदेही तय होती है।

  • 3.

    यह योजना केवल 'रोज़गार' (काम) से आगे बढ़कर 'आजीविका' पर ज़ोर देती है। इसका मतलब है कि ध्यान टिकाऊ संपत्ति बनाने पर है जो स्थायी आय पैदा करती है, जैसे खेत तालाब, सिंचाई नहरें या ग्रामीण सड़कें, न कि केवल अस्थायी काम पर।

  • 4.

    फंडिंग पैटर्न में केंद्र-राज्य साझेदारी मॉडल अनिवार्य है, जहाँ राज्यों को योजना के खर्च का 40% वहन करना होता है। यह राज्य सरकारों से साझा जिम्मेदारी और वित्तीय प्रतिबद्धता सुनिश्चित करता है, हालांकि राज्य के फंड कम होने पर कभी-कभी इससे लागू करने में देरी हो सकती है।

  • 5.

    पूर्वोत्तर और पहाड़ी क्षेत्रों के लिए फंडिंग पैटर्न में विशेष छूट है, जहाँ केंद्र का हिस्सा अधिक होता है। यह इन क्षेत्रों द्वारा सामना की जाने वाली अनूठी भौगोलिक और आर्थिक चुनौतियों को स्वीकार करता है, जिससे समान समर्थन सुनिश्चित होता है।

  • 6.

    काम पूरा होने के 15 दिन के भीतर मज़दूरी का भुगतान किया जाना चाहिए। इस अवधि से अधिक की किसी भी देरी पर श्रमिकों को मुआवजा दिया जाएगा, जो शोषण को रोकने और परिवारों के लिए समय पर आय सुनिश्चित करने के लिए एक महत्वपूर्ण प्रावधान है।

  • 7.

    यह कानून अनिवार्य करता है कि कम से कम एक-तिहाई लाभार्थी महिलाएं हों। यह प्रावधान लैंगिक समानता को बढ़ावा देने, ग्रामीण महिलाओं को आर्थिक रूप से सशक्त बनाने और सामुदायिक विकास में उनकी भागीदारी सुनिश्चित करने के लिए महत्वपूर्ण है।

  • 8.

    अनिवार्य सामाजिक ऑडिट इस कानून का एक आधारशिला है, जिसमें सभी कार्यों और खर्चों का नियमित सार्वजनिक सत्यापन आवश्यक है। यह तंत्र पारदर्शिता बढ़ाता है, भ्रष्टाचार कम करता है और यह सुनिश्चित करता है कि धन का उपयोग उसके इच्छित उद्देश्य के लिए प्रभावी ढंग से किया जाए।

  • 9.

    ग्राम पंचायतें जमीनी स्तर पर योजना बनाने, काम की पहचान करने और योजना को लागू करने में केंद्रीय भूमिका निभाती हैं। यह विकेंद्रीकरण सुनिश्चित करता है कि स्थानीय ज़रूरतों को पूरा किया जाए और सामुदायिक भागीदारी को बढ़ावा मिले, जिससे योजना अधिक जवाबदेह बनती है।

  • 10.

    यह कानून कौशल विकास, कृषि या स्वच्छता जैसी अन्य सरकारी योजनाओं के साथ तालमेल को बढ़ावा देता है। यह एकीकृत दृष्टिकोण संसाधनों के प्रभाव को अधिकतम करने और अधिक समग्र ग्रामीण विकास परिणाम बनाने का लक्ष्य रखता है।

  • 11.

    UPSC के लिए, परीक्षक अक्सर इस कानून और मनरेगा के बीच तुलना का परीक्षण करते हैं, जिसमें काम के दिनों में वृद्धि, 'आजीविका' पहलू, फंडिंग पैटर्न और राजकोषीय संघवाद तथा ग्रामीण गरीबी उन्मूलन के लिए इसके निहितार्थों पर ध्यान केंद्रित किया जाता है।

दृश्य सामग्री

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025: Key Aspects

A mind map outlining the core features, objectives, funding mechanisms, and implementation strategies of the new rural employment and livelihood guarantee act, linking it to the broader Viksit Bharat vision.

Viksit Bharat Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act, 2025

  • ●Core Features
  • ●Funding Mechanism
  • ●Objectives
  • ●Implementation & Governance
  • ●Link to Viksit Bharat @ 2047

वास्तविक दुनिया के उदाहरण

1 उदाहरण

यह अवधारणा 1 वास्तविक उदाहरणों में दिखाई दी है अवधि: Mar 2026 से Mar 2026

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

20 Mar 2026

यह खबर भारत में राजकोषीय संघवाद के महत्वपूर्ण पहलू पर प्रकाश डालती है, खासकर बड़े पैमाने की सामाजिक कल्याण योजनाओं के संबंध में। यह दिखाता है कि राज्य एक केंद्रीय कानून को लागू करने के लिए सक्रिय कदम उठा रहे हैं, भले ही केंद्र की वित्तीय प्रक्रियाएं पूरी तरह स्पष्ट न हों। यह नीति लागू करने में केंद्र और राज्यों के बीच साझा जिम्मेदारी और सहयोग तथा संभावित टकराव दोनों को उजागर करता है। खबर नए कानून के वित्तीय पैमाने पर भी जोर देती है, जिसमें केंद्र का बड़ा आवंटन और राज्यों का अनिवार्य 40% हिस्सा शामिल है, जो ग्रामीण रोज़गार और आजीविका के प्रति एक महत्वपूर्ण प्रतिबद्धता को दर्शाता है। राज्यों द्वारा पिछले मनरेगा खर्च को आधार के रूप में उपयोग करना, जिसे 125 दिन के विस्तारित काम के लिए समायोजित किया गया है, निरंतरता और सुधार के लिए एक व्यावहारिक दृष्टिकोण दिखाता है। इस कानून के प्रावधानों, विशेष रूप से इसकी फंडिंग संरचना और केवल रोज़गार से व्यापक 'आजीविका' मिशन में बदलाव को समझना, ग्रामीण आर्थिक स्थिरता और केंद्र-राज्य वित्तीय संबंधों के लिए खबर के निहितार्थों का विश्लेषण करने के लिए आवश्यक है।

संबंधित अवधारणाएं

Viksit BharatRural Employment

स्रोत विषय

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's Delay

Economy

UPSC महत्व

यह अवधारणा UPSC सिविल सेवा परीक्षा के लिए बहुत महत्वपूर्ण है, खासकर GS-2 (सामाजिक न्याय, सरकारी नीतियां और हस्तक्षेप) और GS-3 (भारतीय अर्थव्यवस्था, रोज़गार, समावेशी विकास) के लिए। यह प्रीलिम्स और मेन्स दोनों में अक्सर पूछा जाता है। प्रीलिम्स में, प्रश्न गारंटीकृत दिनों की संख्या (125 दिन), केंद्र-राज्य फंडिंग अनुपात (60:40), या मनरेगा के साथ इसकी तुलना पर केंद्रित हो सकते हैं। मेन्स के लिए, आप गरीबी उन्मूलन में इसकी प्रभावशीलता, ग्रामीण आजीविका पर इसके प्रभाव, लागू करने में चुनौतियां, राजकोषीय संघवाद के लिए निहितार्थ और 'विकसित भारत' के सपने को प्राप्त करने में इसकी भूमिका पर विश्लेषणात्मक प्रश्न की उम्मीद कर सकते हैं। 'रोज़गार' से 'आजीविका' में बदलाव और वित्तीय गतिशीलता को समझना व्यापक उत्तरों के लिए महत्वपूर्ण है।

On This Page

DefinitionHistorical BackgroundKey PointsVisual InsightsReal-World ExamplesRelated ConceptsUPSC RelevanceSource Topic

Source Topic

24 States Allocate Funds for New Rural Jobs Scheme Amidst Centre's DelayEconomy

Related Concepts

Viksit BharatRural Employment