मंडल आयोग क्या है?
ऐतिहासिक पृष्ठभूमि
मुख्य प्रावधान
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मंडल आयोग की मुख्य सिफारिश अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी) के लिए सरकारी नौकरियों और शैक्षणिक संस्थानों में 27% आरक्षण करना था। यह अनुसूचित जातियों (एससी) और अनुसूचित जनजातियों (एसटी) के लिए मौजूदा आरक्षण के अतिरिक्त था।
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27% आरक्षण आयोग के इस आकलन पर आधारित था कि ओबीसी भारतीय आबादी का लगभग 52% हिस्सा हैं। हालाँकि, सुप्रीम कोर्ट के इस निर्देश का पालन करने के लिए कि कुल आरक्षण 50% से अधिक नहीं होना चाहिए, ओबीसी के लिए आरक्षण को 27% पर सीमित कर दिया गया था।
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आयोग ने ओबीसी का दर्जा प्राप्त करने की पात्रता निर्धारित करने के लिए सामाजिक और शैक्षिक पिछड़ेपन के विभिन्न संकेतकों की पहचान की। इन संकेतकों में जाति, व्यवसाय, शिक्षा स्तर और सरकारी सेवाओं में प्रतिनिधित्व जैसे कारक शामिल थे।
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दृश्य सामग्री
Evolution of Mandal Commission and OBC Reservation
Key events and developments related to the Mandal Commission and OBC reservation policy in India.
मंडल आयोग का उद्देश्य सरकारी नौकरियों और शिक्षा में ओबीसी के लिए आरक्षण की सिफारिश करके ऐतिहासिक सामाजिक असमानताओं को दूर करना था। इसका कार्यान्वयन गहन बहस और कानूनी जांच का विषय रहा है, जिसने भारत के सामाजिक और राजनीतिक परिदृश्य को आकार दिया है।
- 1953पहला पिछड़ा वर्ग आयोग (काका कालेलकर आयोग) स्थापित।
- 1979बी.पी. मंडल के तहत मंडल आयोग (दूसरा पिछड़ा वर्ग आयोग) स्थापित।
- 1980मंडल आयोग ने ओबीसी के लिए 27% आरक्षण की सिफारिश करते हुए अपनी रिपोर्ट सौंपी।
- 1990वी.पी. सिंह सरकार ने मंडल आयोग की सिफारिशों को लागू किया, जिससे विरोध प्रदर्शन हुए।
- 1992सुप्रीम कोर्ट ने इंदिरा साहनी मामले में 'क्रीमी लेयर' को बाहर करने के अधीन मंडल आयोग के कार्यान्वयन को बरकरार रखा।
- 2006केंद्रीय शैक्षणिक संस्थान (प्रवेश में आरक्षण) अधिनियम केंद्रीय शैक्षणिक संस्थानों में ओबीसी, एससी और एसटी के लिए आरक्षण का प्रावधान करता है।
- 2018102वें संविधान संशोधन अधिनियम ने राष्ट्रीय पिछड़ा वर्ग आयोग (NCBC) को संवैधानिक दर्जा दिया।
वास्तविक दुनिया के उदाहरण
4 उदाहरणयह अवधारणा 4 वास्तविक उदाहरणों में दिखाई दी है अवधि: Mar 2020 से Mar 2026
स्रोत विषय
UGC Reform Debate: Caste Politics and Social Justice Faultlines
Polity & GovernanceUPSC महत्व
सामान्य प्रश्न
121. काका कालेलकर आयोग (पहला पिछड़ा वर्ग आयोग) और मंडल आयोग (दूसरा पिछड़ा वर्ग आयोग) के बीच सबसे बड़ा अंतर क्या है?
काका कालेलकर आयोग की सिफारिशों को ज्यादातर अनदेखा कर दिया गया और उन्हें लागू नहीं किया गया, जबकि मंडल आयोग की सिफारिशों, विशेष रूप से ओबीसी के लिए 27% आरक्षण को अंततः लागू किया गया, जिससे महत्वपूर्ण सामाजिक-राजनीतिक परिवर्तन हुए।
परीक्षा युक्ति
याद रखें: 'काका' = कोई कार्रवाई नहीं, 'मंडल' = बड़ी कार्रवाई। इससे उनके प्रभाव को याद करने में मदद मिलती है।
2. मंडल आयोग द्वारा ओबीसी के लिए अनुशंसित 27% आरक्षण को उस प्रतिशत पर क्यों सीमित किया गया, जबकि आयोग ने अनुमान लगाया था कि ओबीसी जनसंख्या का 52% हैं?
27% की सीमा सुप्रीम कोर्ट के उस फैसले का पालन करने के लिए लगाई गई थी जिसमें कहा गया था कि कुल आरक्षण (एससी और एसटी के लिए आरक्षण सहित) उपलब्ध सरकारी नौकरियों और शैक्षणिक सीटों के 50% से अधिक नहीं होना चाहिए। यह '50% नियम' संतुलन बनाए रखने और विपरीत भेदभाव को रोकने के लिए स्थापित किया गया था।
परीक्षा युक्ति
'50% नियम' को 27% की सीमा के कारण के रूप में याद रखें। एमसीक्यू अक्सर इस समझ का परीक्षण करते हैं।
